Über uns
Alles über die WKF-GmbH Metallwarenfabrik
Unsere Vision – WKF
Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Metallverarbeitung!
In einer Welt, die sich ständig verändert und weiterentwickelt, sieht die WKF ihre Zukunft in der Verbindung von Tradition und technologischem Fortschritt. Unsere Vision ist es, an der Spitze der Innovation in der Metallverarbeitung zu stehen, indem wir die neuesten Technologien mit dem unermüdlichen Einsatz unserer Mitarbeiter verbinden.
Mitarbeiter: Unser Fundament für Erfolg
Unsere Mitarbeiter sind das Herz unseres Unternehmens. Wir glauben fest daran, dass jede einzelne Person in unserem Team einen entscheidenden Beitrag zum Gesamterfolg leistet. Deshalb investieren wir kontinuierlich in die Entwicklung unserer Mitarbeiter, um eine Arbeitsumgebung zu schaffen, die Kreativität, Zusammenarbeit und persönliche Entfaltung fördert.
Digitalisierung: Der Schlüssel zur Zukunft
Die Digitalisierung ist nicht nur ein Trend – sie ist der Wegbereiter für eine neue Ära in der Metallverarbeitung. Wir streben danach, führend in der Implementierung digitaler Lösungen zu sein, von der Automatisierung unserer Produktionslinien bis hin zur Einführung fortschrittlicher Datenanalytik. Durch die Digitalisierung unserer Prozesse wollen wir Effizienz, Qualität und Kundenzufriedenheit auf ein neues Niveau heben.
Innovation: Unser Antrieb für Fortschritt
Innovation ist das Herzstück unserer Unternehmensvision. Wir sind bestrebt, ständig neue und verbesserte Produkte und Verfahren zu entwickeln, um die Bedürfnisse unserer Kunden nicht nur zu erfüllen, sondern zu übertreffen. Unser Ziel ist es, stets an der Spitze der technologischen Entwicklung zu stehen und die Grenzen dessen, was möglich ist, kontinuierlich zu erweitern.
Gemeinsam in die Zukunft
Wir bei der WKF sehen eine Zukunft, in der unsere Produkte und Dienstleistungen nicht nur zur wirtschaftlichen Entwicklung beitragen, sondern auch einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft und die Umwelt haben. Gemeinsam mit unseren Mitarbeitern, Partnern und Kunden arbeiten wir daran, diese Vision Wirklichkeit werden zu lassen.
WKF – Gemeinsam gestalten wir eine innovative und nachhaltige Zukunft in der Metallverarbeitung.
Unsere Geschichte
Gründung der WKF-GmbH Metallwarenfabrik als Werkzeugbau durch den Baden-Badener Unternehmer Kurt Wolf.
Eintritt von Alexander Gröger in das Unternehmen als kfm. Leiter.
Sukzessive Ausweitung der Produktion von Stanzteilen in Klein- und Mittelserien.
Umzug des Unternehmens an den Standort Erhardt Straße auf dem ehemaligen Robotron-Gelände.
Alexander Gröger wird zum Geschäftsführer bestellt und übernimmt gleichzeitig Anteile am Unternehmen.
Umzug an den neuen Unternehmensstandort Am Unterwege.
Übernahme aller Gesellschaftsanteile durch Familie Gröger.
Erweiterung des Standortes Am Unterwege um eine zweite Produktionshalle und Investition in die erste 630t-Transferpresse.
Aufbau des Produktionsbereichs Blechbearbeitung und Investition in eine Laseranlage sowie Abkantpresse.
Anbau einer Großüberdachung für den Logistikbereich sowie Investition in eine 630t-Servopresse mit Transfereinrichtung.
Umfangreiche Investitionen in den Bereich Werkzeugbau durch Anschaffung einer weiteren Drahterosion und zwei 3-Achs-Fräsmaschinen.
Inbetriebnahme einer automatisierten Mittelfrequenz-Schweißanlage mit 4 Zylindern zur Serienproduktion von Stahlzargen.
Für eine grüne Zukunft:
Unser Engagement für Nachhaltigkeit und Umweltschutz in Thüringen
Unser Unternehmen legt großen Wert auf Nachhaltigkeit und Umweltschutz. Wir sind uns unserer Verantwortung gegenüber der Umwelt bewusst und setzen uns aktiv für einen schonenden Umgang mit Ressourcen ein. Bereits seit 2019 führen wir erfolgreich Zertifizierungen im Bereich des Umwelt- und Energiemanagements (EMAS) durch und arbeiten kontinuierlich daran, unsere Prozesse noch nachhaltiger zu gestalten.
Als Unternehmen sind wir stolz darauf, uns am Nachhaltigkeitsabkommen Thüringen (NAThüringen) zu beteiligen. Wir setzen uns aktiv für eine nachhaltige Entwicklung in Thüringen ein und tragen dazu bei, die Umwelt zu schützen und Ressourcen zu schonen.
Durch unsere Teilnahme am NAThüringen verpflichten wir uns, ökologische, soziale und ökonomische Verantwortung zu übernehmen. Wir setzen auf umweltfreundliche Produktionsprozesse, ressourcenschonende Materialien und die Reduzierung von Emissionen. Darüber hinaus engagieren wir uns für faire Arbeitsbedingungen und die Förderung der regionalen Wirtschaft.
Unser Ziel ist es, einen positiven Beitrag zur nachhaltigen Entwicklung in Thüringen zu leisten und gemeinsam mit anderen Unternehmen und Organisationen an Lösungen für aktuelle Umwelt- und Sozialprobleme zu arbeiten. Wir sind überzeugt davon, dass nur durch gemeinsame Anstrengungen eine lebenswerte Zukunft für kommende Generationen geschaffen werden kann.
In den nächsten Jahren wollen wir das Thema Nachhaltigkeit weiter ausbauen und in allen Unternehmensbereichen verankern. Dazu gehören unter anderem die Reduzierung von Emissionen, die Optimierung des Energieverbrauchs sowie die Förderung von umweltfreundlichen Produktions- und Entsorgungsprozessen. Wir sind fest entschlossen, unseren Beitrag zum Schutz der Umwelt zu leisten und streben danach, ein Vorbild für nachhaltiges Wirtschaften zu sein.
Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind dabei ein wichtiger Bestandteil unseres Engagements für Nachhaltigkeit. Durch Schulungen und Sensibilisierungsmaßnahmen möchten wir sie für das Thema Umweltschutz sensibilisieren und sie dazu ermutigen, sich aktiv an unseren Nachhaltigkeitszielen zu beteiligen. Denn nur gemeinsam können wir eine positive Veränderung bewirken und einen Beitrag zur Erhaltung unserer Umwelt leisten.
Nachhaltigkeitsstrategie
Unser Unternehmen legt großen Wert auf Nachhaltigkeit und Umweltschutz.
Wir stehen zu unserer Verantwortung gegenüber der Umwelt und setzen uns aktiv für einen schonenden Umgang mit Ressourcen ein.
Wirtschaft
- Zusammenarbeit mit lokalen Lieferanten
und Dienstleistern - ressourcenschonende Dispositions und
Produktionsplanung - Vorausschauende Instandhaltung
- Zusammenarbeit mit lokalen Lieferanten
Soziales
- Ausbildung und Förderung junger Talente
- Schulung und Sensibilisierungsmaßnahmen für Mitarbeiter
- Flexible Arbeitszeitmodelle
Umwelt
- Mitglied der NAThüringen (Nachhaltigkeitsabkommen)
- Ressourceneffizienter Umgang mit Rohstoffen
- aktive Gestaltung von Kreislaufwirtschaft
Nachhaltigkeit
- Zertifizierung in den Bereichen:
- IATF 16949
- DIN EN ISO 9001
- Total E Quality (Chancengleichheit)
- Umweltmanagementsytem EMAS
(EN ISO 14001:2015)
- Zertifizierung in den Bereichen:
Ziel: Klimaneutrale Produktion
